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京石文化

【青年說價值】亮身份明目標(biāo) 爭做養(yǎng)護先鋒

作 者:寇強        來 源:第一養(yǎng)護工區(qū)        2025年03月28日

       通過深入學(xué)習(xí)王曉娜同志在《聚合力 創(chuàng)價值 以實干實績開啟“品質(zhì)京石”新篇章》工作報告中的精神,我深刻體會到公司黨委以黨的二十大精神為指引,將黨建工作深度融入企業(yè)發(fā)展全局的戰(zhàn)略遠見與務(wù)實擔(dān)當(dāng)。作為京石公司養(yǎng)護崗位的一員,我備受鼓舞,更加清晰地認識到新時代賦予養(yǎng)護工作者的使命與責(zé)任。 

       學(xué)深悟透報告精神,筑牢思想行動根基 報告中提出的“125”價值黨建體系,為養(yǎng)護工作指明了方向。特別是“聚焦一個奮斗目標(biāo)”,強調(diào)以“品質(zhì)京石”建設(shè)為核心,要求我們不僅要做好道路養(yǎng)護的“守護者”,更要成為行業(yè)創(chuàng)新的“領(lǐng)跑者”。我深刻認識到,養(yǎng)護工作并非簡單的修補維護,而是關(guān)乎群眾出行安全、助力交通強國建設(shè)的關(guān)鍵一環(huán)。報告提出的“綠色低碳集約”目標(biāo),更讓我聯(lián)想到養(yǎng)護工作中推廣的環(huán)保材料、節(jié)能技術(shù),這正是將黨建引領(lǐng)轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能的生動實踐。 

       立足崗位亮身份,實干擔(dān)當(dāng)爭先鋒 作為黨員養(yǎng)護工作者,必須牢記“亮身份明目標(biāo)”的要求,以“三個一流”標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己:樹牢先鋒意識,爭當(dāng)技術(shù)攻堅的排頭兵。面對數(shù)字化養(yǎng)護轉(zhuǎn)型需求,主動牽頭組建黨員技術(shù)攻關(guān)小組,探索AI巡檢、大數(shù)據(jù)病害分析等技術(shù)應(yīng)用,提升養(yǎng)護效率與精準(zhǔn)度。踐行初心使命,做好服務(wù)群眾的貼心人。在汛期搶險、冬季除雪等急難險重任務(wù)中,佩戴黨徽、沖鋒在前,以“黨建+應(yīng)急”模式筑牢安全防線,讓黨旗在養(yǎng)護一線高高飄揚。嚴守紀律規(guī)矩,爭做廉潔從業(yè)的示范者。將“清風(fēng)護航”行動融入日常,嚴守工程招標(biāo)、材料采購等廉潔風(fēng)險點,以透明規(guī)范的流程守護企業(yè)利益。 

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       融合互促提質(zhì)效,黨建賦能開新局 報告強調(diào)“實施兩大專項工程”,讓我進一步思考如何將黨建品牌與養(yǎng)護工作深度融合。例如,在“黨建品牌提升”工程中,可以打造“紅色養(yǎng)護先鋒崗”,將黨員責(zé)任區(qū)與重點路段養(yǎng)護掛鉤;在“企業(yè)文化品牌提升”中,結(jié)合“大道同行”理念,開展“匠心養(yǎng)護故事會”,讓技術(shù)傳承與精神傳承同頻共振。同時,積極參與“五大行動”,在“育才賦能”中推動養(yǎng)護技能比武,在“固本強基”中完善標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系,以黨建賦能養(yǎng)護工作全鏈條升級。 

       錨定目標(biāo)再發(fā)力,砥礪奮進譜新篇 站在“再造一個新交投”的歷史節(jié)點,我深感責(zé)任重大。未來將以報告精神為引領(lǐng),重點做好三方面工作:聚焦“品質(zhì)京石”目標(biāo),推動養(yǎng)護從“被動修復(fù)”向“主動預(yù)防”轉(zhuǎn)型,利用智能監(jiān)測系統(tǒng)實現(xiàn)全生命周期管理。深化“黨業(yè)融合”實踐,將“三會一課”開到養(yǎng)護現(xiàn)場,通過“微黨課+技術(shù)分享”提升團隊綜合素質(zhì)。弘揚先鋒模范精神,帶動身邊職工參與“養(yǎng)護先鋒”品牌創(chuàng)建,激發(fā)全員創(chuàng)新創(chuàng)效活力。 新征程呼喚新作為。作為養(yǎng)護戰(zhàn)線的共產(chǎn)黨員,我將始終以“爭做養(yǎng)護先鋒”為目標(biāo),以實干實績踐行初心使命,讓“品質(zhì)京石”的每一寸路面都鐫刻下奮斗者的足跡,為交通事業(yè)發(fā)展貢獻紅色動能!

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